Teamgespräch wirkungsvoll steuern

Für mehr Mitgestaltung, Verantwortung und Wertschätzung in der Arbeitswelt

In der heutigen Arbeitswelt entscheidet nicht nur was gesagt wird – sondern wie. Gesprächskultur ist ein zentrales Element funktionierender Teamarbeit, gelingender Führung und sozialer Teilhabe im Beruf. Dieses Seminar richtet sich an alle, die Teamgespräche bewusster, klarer und wirkungsvoller gestalten möchten – auch in herausfordernden Situationen.

Im Mittelpunkt stehen praxisnahe Methoden und alltagstaugliche Strategien, um Kommunikationsprozesse konstruktiv zu führen: Von der Gesprächsvorbereitung über aktives Zuhören bis hin zu Feedback, Rollenklarheit und Umgang mit Konflikten.

Gleichzeitig wirft das Seminar einen sozialpolitischen Blick auf das Thema:
Welche Gesprächskulturen fördern Mitbestimmung, Verantwortung und Gleichwürdigkeit im Team?
Wie tragen wir zur Gestaltung einer demokratischen Arbeitskultur bei?

Das Segelschiff wird dabei zum besonderen Lernort: Auf engstem Raum, in wechselnden Rollen und bei gemeinsamen Manövern wird Kommunikation nicht nur trainiert – sondern unmittelbar erlebt und reflektiert.